培訓經理

2019-04-03 北京市 1 面議


職位要求:

1. 本科及以上學歷,人力資源或經濟管理類專業優先;

2.?8年以上金融行業培訓工作經驗, 5年以上國內保險公司培訓管理經驗,有業務管理經驗者優先;

3.?有全局觀,能夠分析部門戰略目標進行培訓項目規劃,并能牽頭實施課程研發和課程設計;

4.?熟悉培訓流程,有良好的授課技巧和授課能力;

5.?氣質形象良好,溝通表達能力優秀,有創新精神。


分公司負責人

2019-04-03 北京市 2 面議


崗位職責:

1、根據總部發展戰略規劃,制定分公司的中長期開發策略,根據總公司的經營目標,制定適合當地的營銷策略和計劃,有效開拓當地市場;

2、負責所在分公司的籌建及后期全面管理工作,對整個分公司的銷售業績負責;

3、進行分公司理財運行體系的組織、協調和管理,監督檢查理財相關政策與制度執行情況;

4、制定、執行分公司費用預算,控制運營成本,提高運營效率,控制所轄區域費用開支,對分公司的運營管理負責;?

5、及時向總公司反饋當地市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶需求方面的準確信息;

6、全面負責分公司在當地的市場合作與宣傳,提高公司品牌在當地的知名度和信譽度;

7、帶領分公司員工完成銷售指標,對各營業部團隊成員進行業務執導、提供專業輔導與培訓,并對下屬進行有效的考核與激勵,督導分公司建設及業務開展工作。


崗位要求:

1、全日制大學本科及以上學歷,經濟、金融、財務、法律等相關專業;

2、至少8年以上金融行業(銀行、信托、證券、基金、PE、P2P)營銷工作經驗;

3、至少5年以上團隊管理經驗;

4、具有很強的溝通、組織、協調能力,團隊合作及統籌管理能力;豐富的業務資源,在當地有深厚的人脈關系;

5、具有良好的渠道、縝密的思維,擁有較強的邏輯分析能力、判斷能力、抗壓能力和團隊協作精神及溝通能力,喜歡挑戰性工作;

6、能獨立完成銷售管理、較大的活動策劃能力,熟悉企業投融資管理、創業管理、項目推廣等,證券、信托、銀行等關系廣泛,有良好的社會關系和客戶群體;

7、具備較強的市場開拓能力,具備廣泛人脈資源和業內良好的人際關系,有大客戶資源 者優先。


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